Network
INFOTEMANGGUNG.COM – Berikut ini jawaban soal pertanyaan sebuah perusahaan yang memproduksi makanan kaleng memberikan tunjangan kepada karyawannya selain gaji bulanan.
Di perusahaan tersebut, stiap bulannya seorang karyawan akan mendapatkan dua macam tunjangan yaitu tunjangan keluarga dan tunjangan kesehatan.
Baca Juga: Pengadaan 21 Mobil Dinas Listrik oleh Pemprov DKI Jakarta; Dukung Kebijakan Ramah Lingkungan
Besarnya tunjangan keluarga ditentukan dari 10% dari gaji pokok ditambah Rp100.000,00 setiap 1 anak. Sementara besarnya tunjangan kesehatan adalah setengah dari tunjangan keluarga.
Seorang karyawan memiliki 2 anak, jika gaji pokoknya adalah Rp4.000.000,00 maka berdasarkan situasi tersebut pendapatan tiap bulan karyawan tersebut adalah?
Soal yang membahas tentang mata pelajaran ekonomi ini bisa di simak pada artikel di bawah. Dan berikut penjelasannya:
PERTANYAAN
Sebuah perusahaan yang memproduksi makanan kaleng memberikan tunjangan kepada karyawannya selain gaji bulanan.
Baca Juga: Ibu Kota Negara Resmi Pindah pada 2024, Terkesan Buru-Buru?
Di perusahaan tersebut, setiap bulannya seorang karyawan akan mendapatkan dua macam tunjangan yaitu tunjangan keluarga dan tunjangan kesehatan.
Besarnya tunjangan keluarga ditentukan dari 10% dari gaji pokok ditambah Rp100.000,00 setiap 1 anak. Sementara besarnya tunjangan kesehatan adalah setengah dari tunjangan keluarga.
Seorang karyawan memiliki 2 anak, jika gaji pokoknya adalah Rp4.000.000,00 maka berdasarkan situasi tersebut pendapatan tiap bulan karyawan tersebut adalah?
Jawaban
Untuk mengetahui jawaban yang tepat, urai terlebih dahulu soal yang ada diatas. Berikut uraiannya:
Pendapat atau gaji pokok: Rp4.000.000
Tunjangan Keluarga: (10% x gaji pokok) + (Rp100.000,- x Jumlah anak)
Tunjangan Kesehatan: ½ x tunjangan keluarga
Pembahasan
Mari bahas pendapatan tiap bulan karyawan pada soal diatas:
Untuk mendapatkan jawaban yang tepat, soal ini harus dihitung dengan rumus dari ekonomi yaitu besarnya pendapatan dan pengeluaran.
Sebelumnya perlu diketahui, tunjangan keluarga akan diberikan oleh perusahaan sesuai dengan kemampuan perusahaan tersebut.
Baca Juga: Sebutkan 4 Hal yang Harus Diperhatikan dan Dilakukan Pengusaha Makanan dalam Memudahkan Produksi!
Sama halnya dengan pegawai negeri sipil tunjungan keluarga untuk pegawai swasta yang bekerja di suatu perusahaan akan diberikan untuk membantu mereka dalam menghidupi dan mewujudkan keluarga yang sejahtera.
Jika melihat dari soal di atas, maka cara yang tepat untuk menjawab soal tersebut yaitu dengan menghitung besaran tunjangan keluarga yang didapatkan terlebih dahulu.
- 10% x Rp4.000.000,00 = Rp400.000,00
- Tunjangan keluarga (memiliki dua anak) berarti Rp100.000 x 2 = Rp200.000
- Total tunjangan keluarga: Rp400.000 + Rp200.000 = Rp600.000
Kemudian menghitung Besarnya tunjangan kesehatan yang diambil setengah dari tunjangan keluarga, maka:
- Tunjangan kesehatan = 1/2 x Rp600.000 = Rp300.000
- Sehingga di total, pendapatan karyawan setiap bulan adalah gaji pokok ditambah tunjangan keluarga dan tunjangan Kesehatan: Rp4.000.000+ Rp600.000 + Rp300.000 = Rp4.900.000
Maka dari hasil tersebut jawaban yang tepat adalah Rp4.900.000 dengan rincian dari tunjangan keluarga dan tunjangan Kesehatan.***
