Network
INFOTEMANGGUNG.COM - Teman-teman, kita akan membahas soal bagaimana menurut Anda bagaimana menjadi seorang manajer yang baik.
Pemimpin memegang peran yang sangat penting dalam manajemen sumber daya manusia (SDM).
Mereka bukan hanya bertanggung jawab atas pengambilan keputusan strategis terkait SDM, tetapi juga memiliki peran yang krusial dalam membentuk budaya organisasi, memotivasi karyawan, dan mengarahkan tim menuju pencapaian tujuan perusahaan.
Baca Juga: Jawaban Bagaimana Pentingnya Pemimpin dalam Manajemen Sumber Daya Manusia?
Dalam artikel ini, kita akan menjelaskan mengapa pentingnya pemimpin dalam manajemen SDM dan bagaimana peran mereka memengaruhi keseluruhan kinerja organisasi.
Soal:
Bagaimana menurut Anda bagaimana menjadi seorang manajer yang baik
Jawaban:
1. Pengambilan Keputusan Strategis
Pemimpin di level manajemen senior memiliki tanggung jawab dalam membuat keputusan strategis terkait SDM.
Mereka terlibat dalam perencanaan sumber daya manusia, pengembangan kebijakan HR, penetapan anggaran untuk kegiatan SDM, dan menetapkan strategi pengelolaan talenta.
