Coba Jelaskan Apa Saja Fungsi Dasar dalam Manajemen dan Berikan Contoh Riil Kegiatan yang Dilakukan

- 24 April 2024, 09:24 WIB
Coba Jelaskan Apa Saja Fungsi Dasar dalam Manajemen dan Berikan Contoh Riil Kegiatan yang Dilakukan
Coba Jelaskan Apa Saja Fungsi Dasar dalam Manajemen dan Berikan Contoh Riil Kegiatan yang Dilakukan /Pexels.com /THIS IS ZUN/

INFOTEMANGGUNG.COM – Berikut inilah contoh jawaban coba jelaskan apa saja fungsi dasar dalam manajemen dan berikan contoh riil kegiatan yang dilakukan dalam masing-masing fungsi tersebut!

Pertanyaan apa saja fungsi dasar dalam manajemen dan contoh riil kegiatan yang dilakukan dalam masing-masing fungsi tersebut ini menarik untuk dibahas.

Yuk simak apa saja fungsi dasar dalam manajemen dan contoh riil kegiatan yang dilakukan dalam masing-masing fungsi tersebut.

Baca Juga: Pada Sebuah Lembaga Kegiatan Manajemen Dipimpin oleh Seorang Manager dalam Mengelola Lembaga Pendidikan

Untuk teman-teman yang penasaran, yuk simak pembahasan berikut ini.

Soal Lengkap

Pada sebuah lembaga kegiatan manajemen dipimpin oleh seorang manager dalam mengelola lembaga Pendidikan di TK/PAUD.

Seorang manager memiliki empat fungsi dasar yang saling berkaitan satu sama yang lain.

Coba jelaskan apa saja fungsi dasar dalam manajemen dan berikan contoh riil kegiatan yang dilakukan dalam masing-masing fungsi tersebut!

Contoh Jawaban

Berikut penjelasan lengkap mengenai empat fungsi dasar dalam manajemen beserta contoh kegiatan yang dilakukan dalam masing-masing fungsi tersebut di lembaga pendidikan TK/PAUD:

1. Perencanaan (Planning) Kegiatan

- Menetapkan visi, misi, dan tujuan TK/PAUD.

- Menyusun kurikulum dan program pembelajaran.

- Menyusun rencana tahunan dan anggaran.

- Menyusun rencana pengembangan staf.

Contoh:

- Mengembangkan kurikulum TK/PAUD yang sesuai dengan perkembangan anak usia dini dan kebutuhan masyarakat sekitar.

- Menyusun rencana pengadaan guru dan staf TK/PAUD.

- Menyusun rencana pengadaan sarana dan prasarana TK/PAUD.

2. Pengorganisasian (Organizing) Kegiatan

- Mengatur struktur organisasi lembaga, termasuk pembagian tugas dan tanggung jawab.

- Merekrut dan menempatkan tenaga kerja sesuai dengan keahlian dan posisi yang dibutuhkan.

- Mengelola sumber daya secara efektif dan efisien.

Contoh:

- Membuat struktur organisasi yang jelas dengan tugas dan tanggung jawab yang terdefinisi bagi setiap posisi.

- Merekrut guru dan staf yang kompeten untuk mengisi posisi-posisi penting di TK/PAUD.

- Mengelola jadwal pembelajaran dan kegiatan staf dengan baik.

3. Pengarahan/Kepemimpinan (Leading) Kegiatan

- Memberikan arahan dan motivasi kepada staf.

- Membina hubungan baik dengan guru, staf, dan orang tua murid.

- Membangun budaya kerja yang positif di lembaga.

Contoh:

- Mengadakan pertemuan rutin dengan guru dan staf untuk memberikan motivasi dan arah kerja.

- Mendorong partisipasi guru dan staf dalam kegiatan pelatihan dan pengembangan profesional.

- Membina hubungan baik dengan orang tua murid melalui komunikasi yang teratur.

4. Pengawasan (Controlling) Kegiatan

- Memantau dan mengevaluasi kinerja guru dan staf.

- Mengevaluasi efektivitas program pembelajaran dan kegiatan TK/PAUD.

- Mengelola keuangan dan sumber daya lainnya dengan cermat.

Contoh:

- Melakukan evaluasi kinerja guru dan staf secara berkala.

- Mengevaluasi hasil belajar murid dan efektivitas metode pembelajaran.

- Memantau pengeluaran anggaran dan memastikan penggunaan sumber daya yang efisien.

Baca Juga: Retribusi Merupakan Pengutan Daerah Sebagai Pembayaran Atas Jasa Apakah Retribusi Dapat Dikategorikan

Jadi, itulah fungsi dasar dalam manajemen dan contoh riil kegiatan yang dilakukan dalam masing-masing fungsi tersebut.***

 

Disclaimer:

Kebenaran jawaban diatas tidak mutlak. Jawaban tersebut bersifat terbuka sehingga bisa dieksplorasi lagi lebih lanjut.

Editor: Siti Juniafi Maulidiyah

Sumber: Berbagai Sumber


Tags

Artikel Pilihan

Terkait

Terkini

Terpopuler

Kabar Daerah