C. Dikritik
D. Diterima
Jawaban: C. Dikritik
Kritik merupakan bentuk tanggapan seseorang atas hasil kinerja yang telah dilakukan oleh orang lain. Kritik kerap berisi dengan kalimat-kalimat yang menunjukkan hasil buruk atas kinerja orang lain tersebut.
Pada dasarnya, kritik bertujuan supaya hasil buruk itu dapat dievaluasi di masa mendatang. Namun, kadang ada pula kritik yang tidak berdasar dan bersifat menjatuhkan.
Oleh karena itu, seorang pemimpin harus memiliki bukti keberhasilan atas ide maupun praktik yang sudah dikerjakan. Dengan begitu, kritikan pun bisa ditangkal.
2. Kalangan di bawah ini menjadi prioritas sasaran perubahan pendidikan, kecuali…
A. Pengadopsi Awal
B. Mayoritas Akhir
C. Inovator