Metode yang Digunakan dalam Pengembangan SDM! Inilah Pembahasan Lengkapnya

- Mmberikan Penghargaan Kepada Pegawai: Pemberian penghargaan dan pengakuan kepada pegawai yang berprestasi untuk mendorong motivasi dan loyalitas.

Baca Juga: Dari Kasus di Atas, Analisis Negara Mana yang Mempraktikan Teori Menurut Rousseou dan Harold J. Laski!

Jadi, itulah contoh jawaban terkait metode yang digunakan dalam pengembangan SDM.***

Disclaimer:

Kebenaran jawaban diatas tidak mutlak. Jawaban tersebut bersifat terbuka sehingga bisa dieksplorasi lagi lebih lanjut.