2. Keterampilan (Skills):
Keterampilan adalah kemampuan konkret yang memungkinkan seseorang untuk melaksanakan tugas atau pekerjaan tertentu dengan efektif.
Keterampilan ini dapat bersifat teknis, seperti kemampuan mengoperasikan peralatan khusus atau keterampilan interpersonal, seperti kemampuan berkomunikasi dengan baik.
3. Sikap (Attitude):
Sikap mencakup aspek psikologis, perilaku, dan etika kerja seseorang.
Sikap positif dan etika yang kuat dalam bekerja sangat penting dalam mencapai keberhasilan dalam pekerjaan.
Ini melibatkan motivasi, semangat kerja, kerjasama, dan perilaku etis dalam konteks pekerjaan.
Jadi, pilihan B adalah yang paling sesuai karena mencakup ketiga aspek penting ini: pengetahuan, keterampilan, dan sikap yang diperlukan dalam pelaksanaan pekerjaan.